老牌設備商巨頭全球裁員，中國區(qū)亦不能幸免。
諾基亞西門子中國方面日前證實，上月末，諾西大中華區(qū)正式宣布裁減240個崗位，涉及生產(chǎn)制造、服務、銷售及職能部門。
諾西此前發(fā)布消息稱，該公司從7月25日開始執(zhí)行全球裁員，計劃裁員1500人，主要涉及收購摩托羅拉相關資產(chǎn)時接收的6900名員工。但諾西中國區(qū)被裁員工表示，公司裁員消息未依法提前告知被裁員工，被指程序違法。
面臨裁員尷尬的不僅僅是諾西。愛立信日前亦被曝光正在裁員，裁員對象為愛立信廣東順德通信公司服務部門的32名員工，更有消息稱，愛立信廣東裁員人數(shù)會繼續(xù)增加。
裁員對象多為摩托被收購人員
諾基亞西門子此前發(fā)布消息稱，為優(yōu)化人員架構，諾基亞西門子通信(以下稱諾西)已開始在全球范圍內(nèi)裁員1500人，主要對象來自于摩托羅拉收購資產(chǎn)中的人員———今年4月29日，諾西宣布以9.75億美元的現(xiàn)金完成對摩托羅拉解決方案公司網(wǎng)絡資產(chǎn)(包括位于美國、中國、俄羅斯、印度和英國的研究與開發(fā)部門)的收購，并接收了約6900名摩托羅拉雇員轉(zhuǎn)入，中國區(qū)涉及員工約2300名。
諾西中國上月末開始全面啟動裁員計劃，涉及生產(chǎn)制造、服務、銷售及職能部門。8月31日諾西(中國)致員工的一封信顯示，此次裁員涉及共計約240名員工。
對于裁員原因，諾西稱，主要是受摩托羅拉網(wǎng)絡資產(chǎn)收購完成延遲4個月的影響，以及全球?qū)τ赪iMAX和GSMHorizon產(chǎn)品及服務的需求低于預期。
對于裁員標準，諾西大中華區(qū)總裁張志強曾表示，是“對事不對人”。但諾西中國此舉仍遭遇被裁員工的強力反彈。被裁員工稱，根據(jù)勞動合同法第四十一條規(guī)定，需要裁減人員20人以上或者裁減不足20人但占企業(yè)職工總數(shù)10%以上的，用人單位須提前30日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，裁減人員方案須向勞動行政部門報告。但他們并未依法得到公司方面的提前告知。
緩解成本壓力好過冬
不單是諾西，即便是電信設備行業(yè)多年銷售“狀元”愛立信，亦在裁員以縮減成本。
愛立信人事部本月初與順德愛立信32名員工一一談話，要求這些員工按期辭職。這一部門主要負責亞太、歐洲和美洲多個國家的前北電通信設備的售后技術支持。裁員人數(shù)恐進一步增加。
此前7月，思科宣布裁員6500人，以幫助公司每年削減成本近10億美元，從而提高利潤，裁員人數(shù)占思科全體員工的9%，裁員還涉及約15%的副總裁及以上級別雇員。
全球設備行業(yè)增速緩慢，競爭日趨激烈，毛利率直線下跌，老牌歐美企業(yè)壓力日益增大。在中興奧地利公司總經(jīng)理肖明看來，由于電信市場競爭加劇，運營商傾向于選擇那些最高性價比、最小功耗的解決方案來完善自己的網(wǎng)絡，老牌歐美設備商競爭力正在下降。
巨頭們也在尋求改變。愛立信CEO衛(wèi)翰思日前高調(diào)宣布，將在中國新增設一家全球網(wǎng)絡運營中心(GNOC)，以進一步增強愛立信在電信管理服務交付的范圍和能力。
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