【IT商業新聞網訊】（記者 管維）知情人士透露，中國移動省公司及總部部門總經理競聘已接近尾聲，近日將出結果。據悉，除了競聘外，中國移動還會有一些省公司及總部部門總經理的輪崗，兩者交織在一起，中國移動中高層干部調整的規模將不會小。
此次總共有300多人參加競聘，總部部門及省公司副總經理的競聘已經進行了兩輪，第一輪考試過后，剩下60人左右參加第二輪考試。第二輪考試也早已于兩三周前結束，還沒有公布結果。但知情人士透露，目前已到了將要公布的最后關頭。
此次競聘提供的崗位也豐富，包括總部部門及省公司總經理和副總經理兩種。其中最值得關注的是總部部門及省公司總經理的競聘，據悉，該層面的競聘者不需要筆試，直接進入面試環節，最后勝出者為3人。而總部部門及省公司副總經理則預計將選出十幾名。業內預計，此次競聘的同時還將伴隨著一些總部部門及省公司總經理的輪崗。
知情人士透露，參與競聘的人均需來北京參加考試，且認為此次競聘機會寶貴，因為中國移動歷史上從來沒搞過如此規模的公開競聘。早先的2005年，中國移動曾進行過集團公司副總經理層面的競聘，時任山東移動總經理的劉愛力與當時的北京移動總經理沙躍家參加競聘，最后勝出，但那輪競聘層面更高，且離現在已經8年。
三大運營商的人事調整歷來都是媒體關注的焦點，而中移動的調整就更受關注。一位分析人士就表示，自中移動腐敗窩案爆發后，中移動集團對地方公司的管理和業務運營架構進行調整，很多權限被收到集團公司。另外，運營商的高層變動會直接影響運營商的整體戰略、股價表現，甚至市場份額，也是對企業管理的考驗。
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本文標題：中移動高層競聘結果將揭曉 新人能力受考驗
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