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非時政報刊 改制難在哪?

作者: 來源:未知 2011-06-08 11:04:57 閱讀 我要評論 直達商品

 

  5月8日,中國新聞出版報社完成整體轉制,掛牌成立中國新聞出版傳媒集團有限公司。當天,新聞出版總署署長柳斌杰接受專訪時表示,全國5000多家非時政報刊年內將全面展開轉企改制,中央關于深化非時政類報刊出版單位體制改革的意見即將下發。

 

  與此呼應的是,在遼寧、河北等地試行兩年的報刊質量評估和報刊退出機制,也將隨之展開。非時政報刊如何改制、難點在何處,引起各界的關注。

 

  改制背景

 

  生存壓力巨大

 

  2003年,全國文化體制改革啟動試點。至今有的正在改制中,有的還在“靜觀其變”。據國家新聞出版總署統計,截至今年2月完成轉企改制的非時政類報刊為1251家,約占總量1/6。

 

  “已經改制的,多數都是因為遇到了難題,比如沒有財政撥款,不得不改。一直沒改的,只要能在事業身份下活下去,就會堅持。”傳媒學者展江分析認為。

 

  中國人民大學新聞學院副院長喻國明認為,當年這些報刊被迫改制,可以說是抓住了“最佳窗口期”,輕裝上陣。如今,報刊正受到網絡等新媒體的沖擊,這時要求“事業編媒體”與“母體”脫離、“斷奶”,失去財政來源,將會面臨“人員身份轉換成本”、“適應市場機制的重建成本”這兩道“坎”。

 

  人員身份轉換成本大

 

  改制須還完人事“欠賬”

 

  喻國明所說的人員身份轉換成本,《中國電力報》因改制早,幸運“躲”過,歸屬國家電力公司時,報社已開始企業化管理,員工上了“三險一金”。而《機電商報》從2003年提繳轉制申請起,報社就開始采用“分期付款”方式,分期分批為全體員工繳納社保,直到2007年,這筆“欠賬”才還清。

 

  “難主要難在利益。”劉澤林說,為撫平從事業編到企業編的身份“落差”,使企業編的退休金跟原事業編時持平,他絞盡了腦汁。比如說“退而不休”,返聘退休職工彌補改制后減少的收入;企業年金制,也就是補充養老保險,按月工資的4%-8%預存,退休后統一發放。

 

  跟《機電商報》一樣,《中國電力報》新用工制度也為老員工做了特殊設計:社齡工資制,即按工齡長短計算,平均每人每年在6000元上下,一直發到退休為止。

 

  但是,對于更多的“事業編”報刊而言,不僅經營能力欠缺,而且沒有家底。誰來承擔人員身份的轉換成本?這個問題讓人擔憂。按較低標準測算,假設一個事業編員工未來5-10年退休,月養老金4000元,那么,一個轉制人員的“預存”養老金費用,一年就達4.8萬元,領取20年就是96萬元。如果所在單位事業編共計50人,則需支付的人員身份轉換成本高達4800萬元。

 

  市場重建步履維艱

 

  并購風險較大

 

  “盡管許多報刊已經進行企業法人登記,但是真正意義上的報刊并購依然難以突破。”出版人楊贛表示,“競爭逼著各個報紙做大做強,現在報紙廣告的價格上不去,一旦有個盈利點大家就一哄而上,利潤已經攤得很薄了,現在盈利一方面靠規模取勝,另一方面為降低成本不得不對版面進行縮減。這樣一來,即便轉制成為企業,沒有良好的盈利模式,報刊在轉企改制后依舊很差錢。”

 

  為何轉企改制后的報刊企業不像出版社一樣,展開并購來拓展媒體鏈條或開拓地方市場擴大盈利規模呢?

 

  “并購地方媒體我們也談過,但是你要收購地方上的媒體,地方省委宣傳部也不干啊,要么出個高價,要么到地方設立子機構,但這樣成本和風險都很大。”《中國證券報》社長兼總編輯林晨曾表示。

 

  “我要去收購,如果我們企業化了,他沒有企業化,我們就無法對接,怎么收購?價格如何定?主管主辦方是否放手?”吳海民拋出一連串的問題,他說,“真正大的并購得以實現,需要整個媒體資源的社會化,從而改變部門辦報的格局,公司化是收購的前提”。

 

  刊號資源緊缺

 

  從事業單位《機電商報》轉身為卓眾出版公司,《機電商報》也用了整整四年時間,依托此前在汽車領域建立的品牌效應,現已形成16刊1報4網的格局,主營業務收入已近2億元。可劉澤林遇到了新的難題。

 

  “刊號緊缺,始終是我們的瓶頸”。轉制之初,劉澤林曾計劃創辦、兼并重組40份到50份科技期刊,可這個計劃步履艱難。

 

  這樣的困境也同樣擺在白儉成面前。按建設現代傳媒企業的發展目標,現有的報、刊、網資源格局,對其擴張需求來說,杯水車薪。“主動提出轉企改制,除了來源于生存的壓力,如今面對的是發展的動力。”

 

  ■專家建議

 

  “民資介入新聞出版業”

 

  專家認為,民資可為非時政報刊注入轉制動力

 

  “政策面很明確,必須轉;市場面很直接,轉過來就有風險。留給非時政報刊的,就剩制度層面。”在喻國明看來,即將出臺的轉企改制指導文件《關于深化非時政類報刊出版單位體制改革的意見》,應該通過制度設計,鼓勵大膽嘗試,“比如可以引進民營資本等等,給非時政報刊注入轉制動力和轉制激情。”

 

  “現在的市場競爭壓力,決定了非時政報刊的轉制成本很高。轉制本身不能帶來福利,那么現在沒有福利,未來會不會有福利?只有風險、沒有福利的轉制,怎么推動?”喻國明認為,鼓勵民營資本介入,還可以幫助非時政類報刊度過人員身份轉換、重建市場體制這兩道難關。

 

  其實,這正在主管部門的考慮之中。5月19日,國家新聞出版總署出版產業發展司司長范衛平做客人民網時說,“怎么樣鼓勵、支持、引導非公有制進入新聞出版行業,使他們也成為發展新聞出版生產力的重要力量,這是我們下一步需要考慮的問題。”

 

  不只是非公有制介入傳媒業,中國行業報協會副會長、《中國經營報》總編輯李佩鈺認為,“越來越多的市場化政策行將出臺,中國傳媒業的大時代即將到來。”“一些受眾過窄、過于依賴財政撥款的報刊,極有可能退出,可與此同時,報刊資源也將向優勢媒體轉移,大型傳媒集團也在形成。”

 

  目前,上海、深圳、成都、沈陽、安徽等地均已成立文化產權交易機構,本年內,北京也有望成立中國文化產權交易所。李佩鈺說,與部分非時政報刊艱難轉制形成鮮明對比的是,在文化產權交易所的助推下,文化物權、債權、股權、版權、知識產權,全部都成為交易對象,而各地新建的傳媒集團,又多將上市作為第一目標,文化與資本配置的大勢正在形成。


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