近日有消息稱，據內部員工爆料，夏普中國商貿有限公司對情報通訊本部手機業務整個部門進行強制裁員。近年來像夏普這樣曾在中國市場綻放光芒的日系手機似乎都在漸漸走向沒落。
爆料者稱，夏普中國在沒有任何通知的前提下，將該部門80多人昨天召集到武漢、南京、成都、沈陽四地開“協商大會”。據悉，該部門80多人均為銷售人員，其中有部分人員已簽訂了無固定限期勞動合同。
“只有簽和不簽兩種選擇!”爆料者表示，“公司說這不是裁員，只是協商解決問題，但是我們根本就沒有任何協商的余地。目前全國員工在解除合同協商中，公司單方面解除合同，下午4點之前如果同意，會有一些補償。如果不同意，2013年2月18日強制執行。”從爆料者的話中不難看出，此次裁員乃系夏普中國單方面強行采取的一次行動。早在去年年底，夏普就被國外媒體傳出因不堪壓力計劃裁員2000人的消息。關于此次裁員，昨日商報記者想通過電話求證，不過夏普總公司婉拒提供公關部電話。
“連續兩年大幅虧損，為了開源節流，夏普開始在某些領域收縮戰線，并且夏普手機在中國市場本就處在邊緣化的位置，所以他們這次會在中國裁員。”談及此次夏普開始在中國裁員的原因時，資深產業經濟觀察家、IT行業分析師梁振鵬表示。
事實上，除了夏普，包括東芝、NEC、松下等多家日本手機制造商都曾作為中國手機市場上和歐美、韓系品牌抗衡的一股力量，憑借多彩的設計、個性的操作風靡一時，并且都曾在中國手機市場上占有一定的份額。但短暫的輝煌之后，這些日系手機都因為虧損嚴重，先后退出中國市場。
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本文標題：夏普中國被曝強行裁員 收縮戰線“補虧”
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